ボリビアは、不飽和市場をテストしたい企業にとってますます人気のある目的地です。 世界貿易機関の一員として、国はより多くの貿易とビジネス機会の改善を見てきました。
しかし、ボリビアへの事業拡大にはいくつかの課題があります。 あなたが直面する初期のハードルの1つは、自分の子会社を設立するか、すでに国内に確立されたエンティティを持つグローバルPEOと仕事をするかを決定することです。
ボリビア子会社の設定方法
多くの国では、出張して組織を直接設定する必要があります。 ボリビアの子会社法のおかげで、出張や担当者を派遣することなくセットアッププロセスを完了することができます。 しかし、国内に子会社を設立することに興味がある場合は、いくつかのステップに従う必要があります。
ボリビアに子会社を設立する場合は、以下が必要です。
- 30 日間以上国内に滞在するすべての投資家のためのビジネスビザ。
- 弁護士。
- オフィススペースのレンタルまたは購入。
- 最低1米ドル（USD）の株式資本。
- 弁護士が収集するすべての必要書類。
1. 貴社の分類方法の決定
ビジネスエンティティは、次の5つの異なるモデルのいずれかとして登録できます。
- 有限責任会社（LLC）：LLCは、国際子会社にとって最も一般的な選択肢です。 LLCを設立するには、2人の株主と1人の国籍の取締役が必要です。 法律では秘書を雇う必要はありませんが、秘書を指名することが推奨されます。 所有者は、リスクが低く、一部の税制上の利点も享受しています。
- 公開会社：これらの会社は3人の取締役を有し、1人は国家でなければなりません。 3人の株主は国際人かもしれない。 また、管理者と監査人、常駐会社秘書、常駐代理人も必要です。 160,000米ドル以上を稼ぐ公共企業は、年次財務報告書を提出する必要があります。
- 有限責任組合（LLP）：LLPは、2人の株主と2人の国籍の取締役と資本投資を必要とします。 株式は国内で譲渡された場合は非課税となり、株主は拠出に対してのみ責任を負います。
- 支店：支店には、所有者の国籍に関する規制はありません。 登録後、マネージャーはオフィスの委任状を持っています。
- 駐在員事務所：これらの国際的な事務所は収入を生み出すことはできませんが、親会社の宣伝や市場調査の実施に適しています。
2. 会社の登録
以下の手順に従って、子会社を組み込みます。
- FUNDEMPRESA Registry of Commerceで会社名の一致を確認してください。
- 弁護士は、暫定理事会を任命し、付則、定款、憲法を作成します。
- 採用された弁護士は公証人、新聞社、会計士と協力して書類を作成します。
- 納税者番号（TIN）を国税庁から取得します。
- 市町村の営業免許証と市町村の登録カードにご登録ください。
- 市が会場を視察する。
- 加入資本の25パーセントおよび認可資本の50パーセントについて、銀行預金の証拠を保管してください。
- 法的能力のために、会社の証書をFUNDEMPRESAに登録します。
- 適切な社会保障機関に登録する。
- 労働省に登録し、国民健康保険に加入する。
- 年金基金マネージャーに従業員を登録します。
ボリビア子会社設立のメリット
ボリビアに子会社を所有することは、大きな利点があります。 法人は法人ビジネスアカウントを申請することができます。 このアカウントは、子会社に複数の地域市場へのアクセスを提供します。 ブラジル、チリ、パラグアイ、ペルーなどの国々との自由貿易をお楽しみください。 子会社は、親会社にリスクからより多くの自由を提供することもできます。
その他の重要事項
子会社のセットアッププロセスは、時間とお金などの貴重なリソースを必要とします。 グローバルPEOの使用は、新規市場や成長市場への迅速な拡大のための費用対効果の高い代替手段です。
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