ガーナの雇用代行業者
Globalization Partners ガーナに支店や子会社を設立せずに、従業員を雇用して給与を支払いたい顧客に記録サービスの雇用主を提供します。あなたの候補者は経由で雇われます Globalization Partners 'ガーナPEOは現地の労働法に準拠しており、通常の数か月ではなく数日でオンボーディングできます。配属されたチームメンバーは、直接雇用された従業員と同じように会社のために働き、同国で求められる条件を満たします。
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Globalization Partners ガーナに支店や子会社を設立せずに、従業員を雇用して給与を支払いたい顧客に記録サービスの雇用主を提供します。あなたの候補者は経由で雇われます Globalization Partners 'ガーナPEOは現地の労働法に準拠しており、通常の数か月ではなく数日でオンボーディングできます。配属されたチームメンバーは、直接雇用された従業員と同じように会社のために働き、同国で求められる条件を満たします。
私たちのソリューションにより、お客様はガーナで給与を支払うことができ、HRサービス、税務、コンプライアンス管理の問題は肩から私たちの肩にかかっています。グローバルな専門家雇用組織（PEO）のエキスパートである当社は、雇用契約のベストプラクティス、法定および市場基準の福利厚生、従業員の経費はもちろん、必要に応じて退職金や解雇も管理します。また、ガーナの現地雇用法の変更についてもお知らせします。
新しい従業員はすぐに生産的になり、雇用に関する問題が起こりにくくなり、チームに100%貢献してくれます。すべての雇用を支援する雇用の専門家チームがついていると考えると、安心していただけるでしょう。Globalization Partnersは、世界170か国の優秀な人材を、迅速かつ手間をかけずに活用できるようにします。
ガーナは、大西洋、ギニア湾、コートジボワール、トーゴ、ブルキナファソに隣接する西アフリカの国です。ありますが 11 ガーナの州が後援する言語、英語は政府で使用される言語です。ガーナの人口は 32 百万以上 50 の％は 25 。国のGDPは米ドルです 82 十億との速度で成長している 6.2 ％毎年。失業率は 4.65 ％そしてインフレ率は 8.8 ％。ガーナの主な輸出品は、金、カカオ豆、木材です。
ガーナの雇用契約
法律により、従業員の条件を明記した書面による雇用契約をガーナ語で英語で締結することが義務付けられています。 報酬、福利厚生、および終端要件。ガーナでのオファーレターと雇用契約には、常に外貨ではなくガーナのセディで給与と報酬額を記載する必要があります。
ガーナの労働時間
一般的に、ガーナ人は 8 時間の日、 5 週あたりの日数。
ガーナの休日
ガーナは祝う 12 国民の祝日:
- 元日
- 独立運動記念日
- グッド・フライデー
- イースター・マンデー
- メーデー（労働者の日)
- アフリカ連合の日
- 共和制施行記念日
- イード・アル＝フィトル
- 創設者の日
- イードアルアドハー
- 農民の日
- クリスマス
ガーナでの休暇
従業員は通常、少なくとも 15 年次有給休暇の日数。
ガーナ病欠
労働法に定められた病気休暇の特定の期間はありません。
ガーナの産休/育児休暇
女性従業員は一般的に権利があります 12 数週間の有給の産休。
ガーナは、義務化する法案の可決に取り組んでいます 5 育児休暇の日。
ガーナの健康保険
ガーナには、すべての市民に基本的な健康サービスを提供する国民健康保険があります。
ガーナでの退職/退職
雇用契約は正当な理由により終了する場合があります。ウィークリーワーカーは 7 通知;契約が少ない労働者 3 年は権利があります 2 数週間前の通知。契約期間が長い労働者は、1か月前に通知する権利があります。
雇用契約に「随意」条項が含まれている場合は、通知する必要はありません。
終了通知は書面で行う必要があります。
ガーナでの税金の支払い
雇用主は 13賃金の% 社会保障. 従業員が貢献します 5.5 彼らの賃金の％。
本情報は、一般的に受け入れられている情報として提供するものであり、助言を目的としたものではありません。
Globalization Partnersを選ぶ理由
支社を設立する、または ガーナの子会社小さなチームを関与させるには、時間がかかり、費用がかかり、複雑です。ガーナの労働法には強力な労働者保護があり、細部に細心の注意を払い、地域のベストプラクティスを理解する必要があります。Globalization Partners 痛みがなく、ガーナへの進出が容易になります。私たちはあなたが選択した候補者を雇い、人事問題と給与を処理し、そしてあなたが外国の支店や子会社を設立する負担なしに現地の法律を遵守していることを保証するのを手伝うことができます。私たちのガーナPEOと 記録のグローバル雇用主 ソリューションはあなたにあなたのビジネスの運営に集中できるようにあなたに安心を提供します。
方法について話し合いたい場合 Globalization Partners ガーナで従業員を雇用するためのシームレスな従業員リースまたはPEOソリューションを提供できます。 お問い合わせ 。
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