G-P の Employer of Record (EOR) モデルを使用すると、貴社は当社のグローバル エンティティ インフラストラクチャを通じて数分で人材の採用を開始できます。 プロフェッショナル雇用主組織（PEO）とは異なり、G-Pは、エンティティのセットアップと管理の手間をかけずに、グローバルフットプリントを拡大することができます。
G-P Meridian Prime™やG-P Meridian Core™を含む当社のグローバル雇用製品は、業界最大の人事および法務専門家チームによって支援されています。 当社は、コンプライアンスに準拠したグローバル展開の複雑さの高まりに対処します。そのため、お客様は今後の機会に集中できます。
グローバルEORの専門家として、給与、雇用契約のベストプラクティス、法定および市場規範の福利厚生、従業員の経費、退職および解雇を管理します。 すべての雇用を支援する雇用の専門家チームがついていると考えると、安心していただけるでしょう。 G-Pは、世界180か国以上の最も優秀な人材を迅速かつ簡単に活用することができます。
パラグアイでの雇用
パラグアイの社員と雇用契約および内定通知書の条件を交渉する際には、以下の点に留意しておくとよいでしょう。
パラグアイでの雇用契約
パラグアイでは、従業員の報酬、福利厚生、および解雇要件の条件を明記した、スペイン語で強力な書面による雇用契約を締結することがベストプラクティスです。 パラグアイの内定通知および雇用契約には、他の通貨ではなく、パラグアイのグアラニで給与および報酬額を必ず記載する必要があります。
パラグアイの労働時間
パラグアイでは、通常の就業日は週8時間または48時間（日中勤務の場合）を超えることはできません。
通常の勤務時間外に勤務する場合、雇用主は従業員に残業代を支払う義務があります。 従業員は、日中の時間外労働については通常の賃金の1.5倍、夜間労働については通常の賃金の2倍を受け取る権利があります。 残業時間は、1日3時間、または1週間に合計9時間を超えることはできません。
すべての従業員は、通常日曜日である週1回以上の休息を取る権利があります。
パラグアイの休日
パラグアイでは、従業員が休日を与えられる祝日を祝います。
- 元日
- 英雄の日
- 聖木曜日
- グッド・フライデー
- 労働記念日／メーデー
- 独立運動記念日
- チャコ休戦
- Asunciónの設立
- ボケロンバトル勝利の日
- Virgin of Caacupé Day カクーペの日
- クリスマス
- 大晦日
パラグアイでの休暇
パラグアイには12の祝日があり、従業員はその日を有給で休まなければなりません。 通常、従業員は雇用から1年後に休暇日数の獲得を開始し、有給休暇日数は勤続年数に基づきます。
- 勤続1～5年：12日
- 5～10年：18日
- 勤続10年以上：30日
パラグアイ病欠
パラグアイでは、Instituto de Previsión Social（IPS）として知られる社会保障制度が病気休暇の保障を提供しています。 従業員が病気のために働けない場合、IPSは金銭的支援を提供しますが、この利益には特定の条件と要件があります。
パラグアイの出産休暇
原則として、期待される従業員は、IPSによって通常の給与の100%で支払われる18週間の産休を受ける権利があります。 出産休暇は、特定の状況で延長することができます。
育児休暇とは、子供の誕生から2週間の有給休暇で、雇用主が支払います。
パラグアイでの解雇/解雇
パラグアイでは試用期間が認められており、非熟練労働者または家庭内労働者の場合は最長30日間、熟練労働者および実習生の場合は最長60日間かかる場合があります。
雇用主は、330～900日間の勤務期間に応じて、事前に書面で通知することにより、パラグアイで従業員を解雇することができます。 さらに、雇用主は、退職金として勤続年数ごとに15日の給与を従業員に支払わなければなりません。 重大な事由による解雇の場合、退職金は不要です。
パラグアイで税金を支払う
パラグアイの税法は、法人税、所得税、売上税を含む、従業員のほぼすべての拠出金を10%に設定しています。 最低税率の個人には、8%の所得税要件があります。 唯一の例外は、雇用主が16.5%、従業員が9%を社会保障に支払うことです。 この国では、所得に応じた給与（PAYE）システムを使用しているため、雇用主は従業員の給与から税金を控除する責任があります。
G-Pを選ぶ理由は？
G-Pは、業界をリードするGlobal Employment Platformを通じて、企業があらゆる場所の労働力の力を解き放つお手伝いをします。 世界中どこでも、チームメンバーの検索、採用、オンボーディング、支払いに関わる複雑でコストのかかるタスクを、ビジネスに必要なスピードとグローバルコンプライアンスの保証で処理しましょう。
詳しくはこちらからお気軽にお問い合わせください。