W Szwecji istnieje wiele struktur biznesowych, spośród których firmy mogą wybierać przy zakładaniu podmiotu zależnego i chociaż proces zakładania spółki jest podobny do procesu zakładania spółki w innych krajach Unii Europejskiej, jego ukończenie może często zająć kilka miesięcy, co może mieć wpływ na ramy czasowe działalności i inicjatywy rozwoju strategicznego.
Jednak G-P oferuje alternatywę. Zamiast wybrać konwencjonalną trasę filii w Szwecji, nasze rozwiązanie pracodawcy formalnego może przyspieszyć Twoją rejestrację — bez konieczności stosowania nowych podmiotów — umożliwiając rozpoczęcie działalności w ciągu kilku minut zamiast miesięcy.
Jak otworzyć filię w Szwecji?
Zanim zdecydujesz się na założenie filii w Szwecji, musisz wziąć pod uwagę kilka czynników, które mogą mieć wpływ na to, gdzie będziesz znajdować swoją siedzibę główną. Firmy powinny również brać pod uwagę czynniki biznesowe, takie jak branża i wszelkie ważne istniejące wcześniej relacje handlowe.
Większość populacji mówi po szwedzku, ale prawdopodobnie spotkasz się z regionami sami- i fińskimi. Jednakże duża część ludności posługuje się biegle językiem angielskim.
Najczęściej spotykanym rodzajem podmiotu zależnego jest spółka z ograniczoną odpowiedzialnością. Oficjalne założenie tego typu filii w Szwecji zajmie około 2 tygodni, a otwarcie rachunków bankowych w tym kraju zajmie dodatkowe 4 tygodnie. Etapy zakładania spółki z ograniczoną odpowiedzialnością obejmują:
- Składanie aktów założycielskich i notatnika założycielskiego
- Subskrypcja i płatność za akcje
- Rejestracja nazwy firmy
- Rejestracja do celów podatkowych
- Powołanie zarządu i dyrektora zarządzającego
- Tworzenie zasad postępowania zarówno dla zarządu, jak i dyrektora
- Określanie, kto ma moc podpisu
- Rejestrowanie informacji o faktycznym właścicielu
Szwedzkie przepisy dotyczące spółek zależnych
Szwedzkie przepisy dotyczące spółek zależnych różnią się w zależności od tego, czy zakładasz spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością czy spółkę akcyjną.
Struktura z ograniczoną odpowiedzialnością wymaga zarządu z co najmniej 1 osobą. Jeśli masz więcej niż 2 dyrektorów, musisz wyznaczyć zastępcę dyrektora. Zarząd będzie potrzebował co najmniej 1 rezydenta Szwecji, aby pełnić funkcję agenta ds. doręczeń w imieniu firmy. Prywatne spółki z ograniczoną odpowiedzialnością wymagają również minimalnej kwoty SEK 25000 jako kapitału zakładowego.
Odpowiedzialność akcyjna wymaga co najmniej SEK 500 000 jako kapitału zakładowego i co najmniej członków 3 zarządu. Szwedzkie przepisy dotyczące spółek zależnych nakładają na te spółki obowiązek posiadania dyrektora zarządzającego i audytora. Spółka akcyjna może prowadzić publiczną sprzedaż udziałów, natomiast spółka z ograniczoną odpowiedzialnością nie.
Korzyści z założenia filii w Szwecji
Po założeniu filii w Szwecji możesz legalnie działać w Szwecji. Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością może również chronić zarówno spółkę macierzystą, jak i nową spółkę zależną. Spółka macierzysta nie ponosi odpowiedzialności za straty lub spory sądowe poniesione przez spółkę zależną, a spółka może działać niezależnie, z własną kulturą i praktykami operacyjnymi spółki.
Inne ważne kwestie
Jeśli zdecydujesz się założyć filię w Szwecji, po drodze należy zaplanować dodatkowe wydatki. Być może będziesz musiał podróżować do Szwecji również kilka razy w fazie zakładania spółki.
Wejście na nowe rynki z G-P — nie są wymagane żadne nowe podmioty.
Pokonaj konkurencję i wejdź na nowe rynki w ciągu kilku minut, a nie miesięcy, dzięki G-P . Połączyliśmy nasz wiodący w branży zespół ekspertów ds. kadr i prawnych w regionie z naszą najlepszą Global Growth Platform™, aby pomóc Ci w legalnym zatrudnianiu w ponad 180 krajach, eliminując potrzebę zakładania lokalnych podmiotów lub filii.
Skontaktuj się z nami już dziś, aby dowiedzieć się więcej o tym, jak możemy usprawnić globalny proces wzrostu.