免責聲明
此內容僅供參考,不構成法律或稅務建議。 您應該定期諮詢並信賴您的法律及/或稅務顧問。 G-P 不提供任何法律或稅務建議。 此資料乃一般資訊,並非針對特定公司或員工定制,亦不反映 G-P 在任何特定司法管轄區內的產品交付情況。 G-P 不就此資訊的準確性、完整性或及時性做出任何陳述或保證,並且不承擔由此產生的或與之相關的責任,包括因使用或依賴這些資訊而造成的任何損失。
在英國聘僱員工之前,請務必瞭解英國薪資系統的進出情況。 這包括隨時瞭解稅務規定、必要的設定和權利/終止條款。
無論您選擇在國內招聘業務或在英國聘僱員工,您團隊成長的過程都可能很複雜。 在擴展您的公司之前,您需要瞭解英國的招聘流程和僱傭法律,以確保您在過程中的每一步都遵守法規。
英國子公司設置是一個漫長的過程,涉及時間、金錢和資源。 雖然還有其他選擇,但如果您承諾獨自工作,您需要瞭解與設立英國子公司相關的流程和法律。


將您的公司擴展到英國需要一個熟練的員工團隊。 無論您是否已經在母公司擁有一個值得信賴的團隊,準備搬遷至英國及工作,或者您正在世界各地招攬人才,都需要了解英國的工作許可證和簽證。
目前約有 4.39 萬自僱人士在英國工作,在過去的三十年裡,數字大幅增長。 從多樣化的專業知識到專業的技能組合,這個勞動力組合可以為您的公司提供很多幫助。 利用強大的策略聘僱英國獨立承包商來支援您的目標。
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