Dal reclutamento di talenti qualificati alla creazione di nuove relazioni commerciali in tutto il mondo, i vantaggi dell'espansione sono enormi. Tuttavia, non puoi iniziare a realizzare questi vantaggi finché non impari come creare una società sussidiaria di Türkiye.
Ecco dove il G-P può aiutare. In qualità di Employer of Record (EOR) globale, abbiamo filiali in tutto il mondo che puoi sfruttare per espanderti rapidamente e in modo conforme. Gestiremo tutte le leggi sulle società sussidiarie di Türkiye, semplificheremo il libro paga e ti aiuteremo a costruire il tuo team, in modo che tu possa concentrarti sulla tua attività quotidiana.
Come costituire una società sussidiaria di Türkiye
La creazione di una società sussidiaria di Türkiye comporta diverse considerazioni importanti prima di immergersi nel processo. Per prima cosa, ti consigliamo di cercare diverse aree a Türkiye per il tuo ufficio fisico. Regioni o città diverse possono avere leggi sulle società sussidiarie di Türkiye diverse che influenzano la facilità o la difficoltà di incorporazione.
Successivamente, devi esaminare le diverse entità che puoi utilizzare per il processo di configurazione della società sussidiaria di Türkiye. Il codice commerciale del paese consente 5 diverse strutture, tra cui una società per azioni, una società a responsabilità limitata (LLC), una società collettiva, una partnership per azioni o un’associazione aziendale. Molte aziende si registrano come LLC - questa struttura protegge la società madre e la filiale dalle azioni reciproche.
I passaggi per configurare la tua società sussidiaria di Türkiye come LLC includono:
- Invio di articoli di associazione sia per la società madre che per la nuova entità.
- Creazione di copie dei passaporti per tutti i manager della filiale.
- Firmare una dichiarazione da parte dei manager che dimostri di accettare le loro nuove posizioni.
- Acquistare libri commerciali tramite il rappresentante della filiale.
- Apertura di un conto bancario locale e deposito di capitale sociale minimo.
- Notarizzare tutti i documenti e presentarli al Registro del Commercio Turco.
- E altro ancora.
Leggi sulle società controllate di Türkiye
Le leggi sulle società sussidiarie di Türkiye cambieranno in base al tipo di entità. Ad esempio, le LLC hanno bisogno di almeno 10.000 TRY in 10.000 capitale sociale minimo da incorporare. Avrai anche bisogno di almeno 1 fondatore o azionista, che può essere una persona fisica o giuridica, per registrare la società. Gli azionisti hanno una responsabilità limitata in base al loro contributo.
Non si possono avere più di 50 azionisti, ma non ci sono restrizioni sulla nazionalità degli azionisti. Le LLC avranno anche bisogno di 1 o più manager nominati dal presidente del consiglio di amministrazione. I membri del Board non devono essere fisicamente presenti per le riunioni e possono parteciparvi da remoto se non vivono a Türkiye. Poiché le LLC hanno molte delle stesse libertà di una società residenziale, dovrai rispettare i principi contabili del Paese, comprese le dichiarazioni finanziarie annuali.
Vantaggi della creazione di una società sussidiaria di Türkiye
L'integrazione a Türkiye ti darà la libertà e la flessibilità di operare come se fossi un'azienda nativa. Quando ti integri come LLC, non dovrai preoccuparti che la tua società madre incorra in alcuna responsabilità dalla società sussidiaria e la società sussidiaria può operare utilizzando la propria struttura indipendente.
Mentre questi vantaggi sono grandi per la tua azienda, non inizierai a realizzarli fino a quando la tua registrazione aziendale a Türkiye non sarà finalizzata, il che può richiedere mesi. Se non rispetti tutte le leggi sulle società sussidiarie di Türkiye, potresti anche incorrere in multe o ritardi.
Altre considerazioni importanti
Scegliere di espandersi autonomamente richiede tempo, denaro e l’aiuto di un esperto. L'espansione può richiedere da un paio di settimane a un paio di mesi, il che significa che prima è possibile gestire qualsiasi altra attività di espansione. Dovrai anche dedicare tempo e denaro per viaggiare avanti e indietro a Türkiye per trovare una sede aziendale, reclutare dipendenti e altro ancora. Infine, è meglio chiedere il consiglio di un esperto per assicurarti di rimanere conforme alle leggi sulle società sussidiarie di Türkiye.
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