新しい国でビジネスを成長させるには、多くの側面を考慮する必要があります。 アルゼンチンに子会社を設立するにはどうすればよいのか。 アルゼンチンの子会社に関する法律はどうなっているのか。 自分で子会社を設立する前に、知っておくべきことがいくつかあります。
アルゼンチンの子会社の設立方法
アルゼンチンは、多くの熟練した従業員と近隣諸国との潜在的な商業パートナーシップのために、国際的な投資家にとって素晴らしい場所になる可能性があります。 アルゼンチンの法律は、他の国よりも制限が少なく、国際投資家は国内企業と同様の扱いを受けるため、一般的に世界の投資家を歓迎しています。
アルゼンチンの子会社を設立する前に、以下の質問をする必要があります。
- 設立する会社の業種や種類は？
- 本社の所在地と関与する個人の国籍は？
- 既存の関係や貿易協定はあるのか？
- 子会社の所在地は？ 都市や地域が異なると、適用される法律やコストが異なることがあります。
- 日常業務や書面作成に用いる言語は？
おそらく最も人気のある事業体の選択は、個人または企業をメンバーとして有限責任会社の下で運営することです。 有限責任会社であるアルゼンチンに子会社を開設するプロセスは、数カ月かかる場合があります。 以下のようなさまざまな手続きがあります。
- 会社名をOffice of Corporationsに確認する。
- 公証人により認定されたすべての設立メンバーの署名を取得する。
- 初期資本を国立銀行に預ける。
- 公式論文で通知を掲載する。
- 法人化手数料の支払い
これらの手続きは始まりにすぎません。 アルゼンチンの子会社の設立には、公営登記簿への登録、および会社の帳簿、会計コード、納税者番号の取得も含まれます。 各手続きには、より多くの時間と、場合によっては費用がかかります。
アルゼンチン子会社法
アルゼンチンは、全体的に労働法が厳格で、従業員の保護も強いですが、近隣諸国との商業的なパートナーシップにより、望ましい事業拠点でもあります。 国自体にはグローバルな投資に関する法律はありませんが、アルゼンチンの子会社が設立されている場所にかかわらず、現地の法律を確認することが非常に重要です。 必要条件やコスト、利用可能性などは、地域によって異なります。
有限責任会社を設立する場合、アルゼンチンの子会社法では2、メンバーが必要です。 居住国はアルゼンチンでも他国でもかまいません。 各メンバーの責任は、投資する資本に限定されます。 アルゼンチンには最低限の資本要件はなく、有限責任会社は国際メンバーによって100%所有されている可能性があります。 アルゼンチンの有限責任会社には、マネージャーまたは取締役会も必要です。 管理職の過半数はアルゼンチンの住民で構成されている必要があるため、マネージャーとして行動するために地元の人が必要になるかもしれません。
アルゼンチン子会社設立のメリット
アルゼンチンの子会社の大きな利益の1つは、子会社と親会社の間の有限責任である。 お客様は、アルゼンチンの子会社およびその事業に起因する親会社への損失を防止するために、子会社を責任シールドとして使用することができます。 また、異なる企業文化やインセンティブ構造に対応するために、異なる経営陣を持つ親会社とは別に運営するようにアルゼンチンの子会社を設立することもできます。
アルゼンチンの子会社のセットアッププロセスは、長くて高価かもしれません。 従業員を雇用できるようになるまで、数か月かかることもあります。 代わりにG-Pが主導権を握る。 当社は、現地の労働法に完全に準拠し、企業が数か月ではなく数分で、どこでも誰をも雇用できるよう支援します。
その他の重要な考慮事項
もし、ご自身でアルゼンチンに子会社を設立する準備をしているのであれば、アルゼンチンの子会社法について幅広い知識が必要かもしれません。 コンプライアンス違反に陥った場合、多額の罰金を科せられたり、アルゼンチンの会社が完全に閉鎖されたりする可能性があります。
G-Pで新しい市場に参入 - 新しいエンティティは必要ありません。
G-Pで、数か月ではなく数分で競争に打ち勝ち、新しい市場に参入しましょう。 当社は、業界トップの人事および法務専門家チームと、180カ国以上でコンプライアンスを遵守して採用するのに役立つNo.1Global Growth Platform™リエイトを結びつけ、現地法人や子会社を設立する必要がなくなりました。
グローバルな成長プロセスを合理化する方法の詳細については、今すぐお問い合わせください。