コロンビアの子会社
コロンビアで有限責任会社の形態による事業拡大を行う場合、子会社の設立が1つの選択肢となります。ただし、この場合はコロンビアの子会社法をすべて順守することが重要です。すべての子会社セットアッププロセスを終えるまでには数か月を要する場合もあるため、雇用したい候補者がこの間に他社に就職してしまう可能性があります。
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コロンビアで有限責任会社の形態による事業拡大を行う場合、子会社の設立が1つの選択肢となります。ただし、この場合はコロンビアの子会社法をすべて順守することが重要です。すべての子会社セットアッププロセスを終えるまでには数か月を要する場合もあるため、雇用したい候補者がこの間に他社に就職してしまう可能性があります。
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コロンビアで子会社を設立する方法
コロンビアの商法は柔軟な解釈を可能とする一方で、子会社セットアッププロセスにはさまざまな手順が伴います。有限責任会社を法人化するには、2人以上25人未満の発起人が必要となります。この子会社は、取締役会によって管理および運営されます。
また、以下の条件のいずれか1つに該当する場合、法定監査役を設ける必要があります。
- 法人設立定款で必要であると明記されている
- 資産が法定最低賃金の5,000倍以上である
- 収益が法定最低賃金の3,000倍以上である
子会社の資産または収益が法定最低賃金の3万倍であるか、監査役がそのほかの監査人に該当しない場合、子会社はコロンビア会社監督局の監督下に置かれます。
コロンビアの子会社法
子会社法は国ごとに異なるため、会社を設立する前にこうした法律を把握しておく必要があります。このプロセスの各手順には数日から数週間かかり、ミスがあった場合はプロセスがさらに長期化してしまいます。コロンビアの子会社法には、以下の内容が規定されています。
- 子会社が常に2人の割り当て権保有者を維持している限り、投資資本は不要です。投資資本は、法人化の際に支払わなければなりません。
- 取締役会は必要ありません。取締役会の代わりに、パートナーとゼネラルマネージャーが意思決定を下します。
- 登記費用は年間17～873米ドルとなっています。
コロンビアの子会社法は、1つだけではありません。コロンビアの事業体は、さまざまな規則や規制に従う必要があります。子会社を設立する前に、各規則を検証しておく必要があります。こうした規則は以下を含みますが、これらに限定されません。
- 法律第1258号（2008年）
- コロンビア会社監督局外部通達001（2007年）
- 商法
- コロンビア中央銀行による行政書DCIN83
- 法令第1429号（2010年）
- 布告19号（2012年）
コロンビアで子会社を設立するメリット
コロンビアで子会社を設立する場合は、多数のメリットがあります。これは長期的なプロセスになりますが、最終的には新しい地域に事業を拡大させ、幅広い顧客層にサービスを提供できるようになります。子会社を設立した場合、その親会社は有限責任を負担することになります。子会社は、親会社から一定程度独立した運営が可能なため、コロンビアの文化に適した職場文化を構築することができます。
その他の重要事項
独力で子会社を設立するには、コロンビアの子会社法を完全に把握する必要があります。また、膨大な量の時間と費用が必要となります。コロンビアでアウトソーシングせずに独力で子会社を設立する際は、コロンビアを何度も訪れる必要があるため、かなりの費用がかかります。
また、コロンビアの子会社法の下、外貨を外国投資として登録する必要があります。これを行うには、国際投資に関する為替申告フォーム4に記入してコロンビア中央銀行に提出します。企業は、そのほかにも外国投資がある場合は中央銀行に登録する必要があります。財務諸表の提出が義務付けられていない場合は、毎年銀行で外国直接投資の登録内容を更新する必要があります。
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