クウェートの子会社
クウェートへの進出を決定したら、クウェートに子会社を設立する準備を始めましょう。ただし、クウェートの子会社の設立方法を学ぶこと自体には数か月かかる場合があり、完全に法人化するには最大1年かかる場合があります。それだけが 給与の設定従業員の雇用と寄付 報酬と福利厚生.
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クウェートへの進出を決定したら、クウェートに子会社を設立する準備を始めましょう。ただし、クウェートの子会社の設立方法を学ぶこと自体には数か月かかる場合があり、完全に法人化するには最大1年かかる場合があります。そのすべてが 給与の設定従業員の雇用と寄付 報酬と福利厚生.
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クウェートの子会社を設立する方法
クウェートの子会社の設立方法には、さまざまな要因が影響します。たとえば、さまざまな地域や都市に独自のクウェート補助法を設けることができます。これは、組み込む方法に影響を与えます。国のさまざまな地域に精通していない場合は、会社に最適な場所を推奨できる弁護士、会計士、またはコンサルタントと協力することをお勧めします。
もう1つの重要な要素は、子会社の種類です。有限責任会社（LLC）、株式保有会社、パートナーシップ、支店など、いくつかの異なるエンティティとして組み込むことができます。各オプションには異なるクウェートの補助法があり、国内での活動レベルに制限があります。多くの企業は、運営の自由度が最も高いため、LLCとして法人化することを選択しています。ブランチは、最も制限の厳しいタイプのエンティティです。
クウェートの子会社をLLCとして設定するには、次の手順が必要です。:
- 商工省（MOCI）の企業部門に登録する)
- 一意の会社名を予約する
- 会社の部門から銀行宛ての手紙を取得する
- 銀行にあなたの資本を預ける
- 正しい自治体による会社の事務所の検査を受ける
- 企業部門から基本定款の承認を得る
- 公証人の前で基本定款を公証する
- コマーシャルレジストリへの登録
- 企業部門から商用ライセンスを取得する
- クウェート商工会議所への登録
- 市民情報公的機関（PACI）への登録)
- 労働社会省への登録
クウェートの子会社法
LLCは最も魅力的な補助オプションですが、コンプライアンスを維持するために従う必要のある法律がまだあります。LLCの所有権はで構成されている必要があります 51 フリーゾーンにあるか、クウェート投資庁によって承認されていない限り、地元の株主からの％。を使用するLLC 51 ％地方株主の所有権は、年間の法人税率を支払う必要があります 15 ％。フリーゾーン企業は法人税を完全に免除されています。
クウェートは外国企業がビジネスを始めることをより困難にし始めたことを覚えておいてください 2014 しかし、の基準のいくつかを逆転させた 2016 。複雑なビジネス要件では、矛盾することがある複雑なポリシーをナビゲートするときに、柔軟性と忍耐力が必要になることがよくあります。公務員は、権力を抑えるための法律のない腐敗した活動に頻繁に従事しています。
クウェートの子会社を設立するメリット
クウェートの補助法と事業体の設立方法を学ぶという課題にもかかわらず、クウェートで働くことには利点があります。法人化した後は、従業員を雇用し、他の企業との関係を築き、仕事に取り掛かることができます。LLCを選択することもメリットがあります。親会社は子会社との訴訟や問題について心配する必要がなく、子会社はある程度独立して運営されます。
とは言え、 グローバルPEO グローバリゼーションパートナーなどです私たちは記録の雇用者として行動し、コンプライアンスのすべてのリスクを引き受けることができます。さらに、私たちはあなたがわずか1日で仕事を始めるのを手伝います。つまり、あなたの会社はすぐにクウェートに大きな影響を与えることができます。
その他の重要事項
新しい国で法人化する準備ができている場合は、関連する時間と財政的コミットメントに備える必要があります。クウェートの子会社のセットアッププロセスを完了するには数か月または1年かかる場合があるため、組み込むスケジュールに時間を取っておく必要があります。プロセスの特定のステップにも料金がかかり、約$の費用がかかります 1,000 子会社を設立します。これには、旅費、従業員への支払い、および運用に関連するその他の料金は含まれていません。経理部門と協力して、プロセスを完了するための資金があることを確認することをお勧めします。
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