Rozwój gospodarczy Kolumbii sprawia, że jest to atrakcyjna lokalizacja dla firm, które chcą rozwijać swoją działalność w Ameryce Południowej. Jeśli Państwa firma korzysta z tej możliwości, konieczne będzie uzyskanie kolumbijskich wiz pracowniczych dla wszystkich pracowników międzynarodowych. Jednak nie wszystkie firmy mają czas lub wiedzę, aby skutecznie uzyskać wizę pracowniczą w Kolumbii.
Rodzaje wiz pracowniczych w Kolumbii
Colombia issued Resolution 5477 of 2022 on 22 July 2022. It took effect on 21 October 2022, updating visa categories and replacing the prior framework under Resolution 6045 of 2017. Visa options include:
- Visitor eVisa (V): A Visitor (V) visa that allows eligible non-citizens to enter for tourism or business. The stay is generally limited to 180 days within any 365-day period.
- Migrant “M” type visa: This type of visa is a temporary resident visa that allows individuals to stay in Colombia for an extended period, either for work or family reunification purposes and up to 3 years.
- Wiza pobytowa typu "R": Wiza dla osób osiedlających się w Kolumbii na stałe. Wymagania obejmują dowód stabilności finansowej, sprawdzenie kartoteki i świadectwo zdrowia.
- Technical visa: This visa is mostly applicable to technical practitioners intending to enter Colombia to provide urgent technical services to public or private entities. A letter from the entity assuming the responsibility of the service required must be provided. The validity period of this visa is up to 2 years, but it may be shorter depending on the assignment and consular discretion.
- Digital nomad visa: A digital nomad or remote worker visa for foreign nationals working remotely for employers or clients outside Colombia. It can generally be granted for up to 2 years.
M visas are the most common among expats for reasons such as marriage, investment, retirement, work, and studies. Individuals must meet certain requirements to obtain an M visa, such as having a spouse or partner who’s a resident of Colombia, maintaining permanent employment, or coming to Colombia as a missionary. These visas are typically valid for up to 3 years, depending on the M visa category. Student M visas are generally valid for the academic program duration, usually up to 2 years. However, certain exceptions exist, such as category 5 work visas and category 9 student visas, which can be less than 3 years, depending on the length of employment and studies.
As of June 2023, eligible Venezuelan nationals may be able to apply for a resident visa after 5 years as holders of a Temporary Protection Permit. Permanent residence is not automatic, and applicants must meet the Ministry of Foreign Affairs’ current visa requirements.
Wymagania dotyczące uzyskania wizy pracowniczej do Kolumbii
Wymagania dotyczące wizy pracowniczej w Kolumbii różnią się w zależności od rodzaju wizy. Większość z nich wymaga jednak oferty pracy od lokalnego pracodawcy. Gdy pracownik i pracodawca podpiszą umowę, mogą rozpocząć proces Podanie / aplikacja. Oprócz umowy o pracę, kandydaci będą potrzebować listu motywacyjnego od pracodawcy, 6 miesięcznych wyciągów bankowych, kserokopii paszportu i zdjęcia paszportowego. Chociaż proces wydawania wizy Podanie / aplikacja odbywa się online, wizy wydawane są osobiście w biurach Ministerio de Relaciones Exteriores w Bogocie.
W październiku 2022 Kolumbia wprowadziła bardziej rygorystyczne wymogi dotyczące wniosków wizowych, w tym:
- A passport or travel document that is generally valid for at least 6 months, with available pages for visa or entry stamps.
- Dowód ubezpieczenia medycznego dla większości typów wiz.
- Apostylowany lub zalegalizowany przetłumaczony dyplom licencjacki dla wiz M.
- Wnioski składane za granicą muszą być składane z kraju, którego obywatelem lub posiadaczem zezwolenia na pobyt jest kandydat.
After holding a qualifying M visa for at least 5 continuous years, individuals can typically apply for an R visa. After holding an R visa for 5 more years, they can generally apply for Colombian citizenship by adoption or naturalization. Shorter timelines may apply for some applicants, including certain Latin American or Caribbean nationals, Spanish nationals, and spouses or permanent partners of Colombian nationals. Since the country permits dual citizenship, individuals won’t need to deal with visas or give up citizenship in another country.
Colombia is part of the MERCOSUR agreement. This means that nationals eligible under the MERCOSUR Migrant Visa route may generally apply without employer sponsorship. This visa is based on nationality or residence-mobility eligibility, not a Colombian employment contract, although applicants should confirm current requirements for their exact nationality and visa conditions.
Proces składania wniosków
Kiedy pracownicy potrzebują wizy pracowniczej, muszą wypełnić formularz Podanie/aplikacja dotyczący rodzaju wizy, której potrzebują. Mogą zarejestrować się online na stronie Ministerio de Relaciones Exteriores, przesyłając wszystkie odpowiednie dokumenty. Po złożeniu, przejrzeniu i zatwierdzeniu wniosku/aplikacji, wnioskodawcy muszą postępować zgodnie z wytycznymi władz dotyczącymi płatności.
Pracodawcy muszą zapewnić:
- Wyciągi bankowe odpowiadające okresowi 6 miesięcy przed wydaniem wizy Podanie / aplikacja.
- Dowód średniego miesięcznego dochodu w wysokości 100 krotności ustawowego miesięcznego wynagrodzenia minimalnego.
- Rachunek zysków i strat za poprzedni rok.
- Certyfikat przydatności dla kandydata.
- Znaczenie umowy o pracę.
- Wsparcie akademickie dla osoby ubiegającej się o wizę
W październiku 2022 Kolumbia wydłużyła czas rozpatrywania wniosków wizowych. Pracodawcy mogą spodziewać się dłuższego oczekiwania na pozwolenia na pracę i pobyt.
Inne ważne kwestie
Foreign nationals with a Colombian visa valid for more than 3 months generally need a Cédula de Extranjería. They must complete the process with Migración Colombia within 15 calendar days of entering Colombia, or within 15 calendar days of visa issuance if the visa was granted in Colombia. They’ll need a copy of their passport and M visa.
Proszę pamiętać, że uzyskanie kolumbijskiego dowodu osobistego wymaga umówienia się na wizytę online lub osobiście. Wszyscy wnioskodawcy muszą złożyć odpowiednie dokumenty, uiścić opłatę, a następnie udać się do biura w celu odebrania fizycznego dowodu tożsamości.
Proszę odkryć, w jaki sposób G-P może pomóc Państwu w zarządzaniu globalnymi zespołami.
W G-P, jesteśmy zaangażowani w przełamywanie barier w globalnym biznesie, stwarzanie możliwości dla wszystkich, Równe szanse zawodowe dla wszystkich i wszędzie. i pomaganie firmom w wykorzystaniu pełnego potencjału ich pracowników. Pomagamy Państwu zachować pełną zgodność z lokalnymi przepisami i zapewniamy, że wszystko, od zatrudniania i Wdrażania pracowników po płacenie ZESPÓŁ, jest szybkie i łatwe, niezależnie od tego, gdzie się znajdują.
Proszę dowiedzieć się więcej o tym, jak nasza platforma Global Growth Platform™ może pomóc w rozwoju Państwa zespołu na całym świecie.
-
W tej chwili G-P nie oferuje wsparcia w przetwarzaniu wiz pracowniczych lub zezwoleń w tej konkretnej lokalizacji.