G-P świadczy usługi pracodawcy formalnego w Jordanii na rzecz klientów, którzy chcą zatrudniać pracowników i prowadzić listy płac bez wcześniejszego otwierania oddziału lub podmiotu zależnego w Jordanii. Twój kandydat jest zatrudniany za pośrednictwem pracodawcy formalnego G-Pw Jordanii zgodnie z miejscowymi przepisami prawa pracy i może zostać wdrożony w ciągu dni zamiast miesięcy, które zwykle zajmuje. Wybrana osoba jest przydzielana do pracy w Twoim zespole i podejmuje pracę w imieniu Twojej firmy — dokładnie tak, jakby była Twoim pracownikiem, co pozwala spełnić Twoje wymagania krajowe.

Nasze globalne produkty związane z zatrudnieniem, w tym G-P EOR™, są wspierane przez największy zespół ekspertów ds. HR i prawnych w branży. Zajmujemy się rosnącą złożonością zgodnego z przepisami globalnego rozwoju, dzięki czemu możesz skupić się na przyszłych możliwościach.

Zarządzamy listą płac, najlepszymi praktykami w zakresie umów o pracę, ustawowymi i rynkowymi świadczeniami, wydatkami pracowników, a także odprawami i rozwiązaniem stosunku pracy. Dzięki nam masz pewność, że dysponujesz zespołem dedykowanych ekspertów ds. zatrudnienia, którzy pomogą Ci z każdym nowym pracownikiem. G-P pozwala szybko i łatwo wykorzystać talent najzdolniejszych ludzi w ponad 180 krajach na całym świecie.

Organizacja zatrudnienia w Jordanii

Jordania znajduje się w Azji i ma ponad 10 milion mieszkańców. Stolicą Jordanii jest Amman, którego populacja wynosi cztery miliony ludzi.

Jordania jest domem starożytnego miasta Petr. Znane jako „miasto róży” słynie z wyjątkowej architektury wyrzeźbionej bezpośrednio w skałkę. Jest to również miejsce wpisane na listę światowego dziedzictwa UNESCO i jeden z nowych 7 cudów świata.

Zobacz, jak działa pracodawca formalny

Umowy o pracę w Jordanii

W Jordanii umowy o pracę mogą być ustne lub pisemne, ale najlepszą praktyką jest zawarcie mocnej, pisemnej umowy w języku arabskim, która określa warunki wynagrodzenia pracownika , świadczenia i wymagania dotyczące rozwiązania stosunku pracy. List z ofertą pracy i umowa o pracę w Jordanii powinny zawsze określać wynagrodzenie i wszelkie kwoty wynagrodzenia w jordańskim dinarze, a nie w walucie obcej. Wzór umowy o pracę jest częścią usługi u G-P; nie ma potrzeby sporządzania osobnego szablonu, jeśli korzystasz z usług naszego pracodawcy i PEO w Jordanii.

Dni świąteczne w Jordanii

  • Nowy Rok

  • Święto Pracy

  • Dzień Niepodległości

  • Niedziela Wielkanocna

  • Eid-al-Fitr

  • Eid-al-Adha

  • Muharram/Nowy Rok

  • Urodziny proroka

  • Pierwszy dzień świąt Bożego Narodzenia

Użyj pracodawcy G-P formalnego do globalnego zatrudniania

G-P EOR to wielokrotnie nagradzane, oparte na sztucznej inteligencji globalne rozwiązanie do zatrudniania, które umożliwia start-upom, małym i średnim przedsiębiorstwom i przedsiębiorstwom łatwe budowanie globalnych zespołów. Wdrażanie, zarządzanie i wynagradzanie najbardziej utalentowanych pracowników w ponad 180 krajach w ciągu kilku minut, bez złożoności konfiguracji podmiotu.

G-P Pracodawca formalny jest preferowanym partnerem wiodących platform HCM, PEO i płac. Połącz dane pracowników w jednym miejscu, aby utrzymać istniejące przepływy pracy, zachowując spójne i dokładne dane w zintegrowanych systemach.

Złóż wniosek o rozpoczęcie rekrutacji już dziś.