ポーランドは企業を拡大し、欧州連合 (EU) 内で名を残すのに最適な場所ですが、適切な準備、専門知識、指導がなければ、同国での法人化は困難になる可能性があります。

ポーランド子会社の設立方法

ポーランドで法人化するには、企業は子会社設立プロセスに影響を与える可能性のあるいくつかの要因を考慮する必要があります。 業界や株主の国籍などのビジネス上の懸念は、企業の運営方法に影響を与える可能性があります。

どの国でも、場所は重要な要素です。 雇用主がその地域に詳しくない場合は、ポーランドのどこに本社を置くかを決める前に、他の専門家や法律顧問に確認することをお勧めします。

ポーランドで最も一般的な種類の子会社は、多くの場合、有限責任会社です。 ポーランドに有限責任子会社を設立するには、次のことを行う必要があります。

  • 公証人に定款を作成してもらいます。
  • できればポーランドで銀行口座を開設します。
  • の株式資本全体を新しい銀行口座に支払います。
  • 裁判所登記所への会社の登録を申請します。
  • 管理委員会を任命します。
  • 会社を商業登記します。

ポーランド補助法

有限責任会社が設立された場合、株主は保有する株式資本の金額によってのみ責任を負います。 ポーランドの補助法によれば、雇用主は有限責任会社を設立するには少なくとも PLN 5,000資本が必要です。 統計番号 (REGON)、納税者番号 (NIP)、および VAT 支払い登録も必要です。

ポーランド子会社設立のメリット

ポーランドに子会社を設立することの最も重要な利点は、設立後に採用、給与計算、報酬および福利厚生パッケージの作成を開始できることです。 有限責任会社は、ポーランドの子会社およびその事業から生じる損失から親会社を守ることもできます。 また、個性のある職場文化や経営管理システムを確立する絶好の機会にもなります。

その他の重要な考慮事項

子会社の設立を選択する前に、ポーランドで会社をうまく組み込み、運営するために必要なすべての時間とリソースを計画することがベストプラクティスです。 ポーランドの補助法を十分に理解できていない企業は、複雑な規制を理解するためにアドバイザーを雇用するか、従業員を任命する必要があるでしょう。

子会社設立プロセスには多額の金銭的投資が必要となることが多いため、これらの資金を最初に確保しておく必要があります。 さらに、ポーランドの代替子会社の支援がなければ、完全法人化には最大で4か月以上かかる可能性があります。 企業は、それにかかる時間を現実的に予想する必要があります。

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