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ジャマイカのレコード会社。
G-P は、ジャマイカに支店や子会社を設立せずに従業員を雇用し、給与計算を実行したい顧客に雇用主記録サービスを提供します。 候補者は、現地の労働法に従ってG-P ; Jamaica PEO を通じて採用され、通常数か月かかるところを数日で入社できます。 配属されたチームメンバーは、直接雇用された従業員と同じように会社のために働き、同国で求められる条件を満たします。
10祝日/年
40週間あたりの時間 1日または1か月あたりの労働時間
ジャマイカの給与
ジャマイカは人口が1300万人に近い北米の国です。 ジャマイカは年に独立国家に選ばれましたが1962、今でもイギリス連邦のメンバーとみなされています。 したがって、エリザベス女王はジャマイカの女王ですが、伝統によってのみです。 彼女は国の法律に干渉していない。
ジャマイカでの雇用 
新しい国で働き始めると、集中すべきことがたくさんあります。 会社の運営に専念する時間があまりないかもしれません。だからこそ、頼りにできる優秀な社員が必要です。 しかし、ジャマイカの従業員の採用と採用を成功させる方法をご存知ですか？
ジャマイカ子会社
ジャマイカで働くことで、競争に勝ち、新しい市場に参入し、優秀な新入社員のチームを構築できるようになります。 しかし、ジャマイカで働くにはジャマイカの子会社を設立する必要があります。これには数週間から数ヶ月かかることがあります。 また、コンプライアンスを維持し、罰金や遅延を回避するために、ジャマイカの子会社法に従うことも心配する必要があります。
ジャマイカビザと許可。
ジャマイカは、さまざまな人々や文化の融点であり、雇用やビジネスのための優れた目的地です。 多くの新しい産業が発展するにつれて、ジャマイカへの拡大で1階に入りたいと思うかもしれません。 しかし、あなたの会社が成功するためには才能のある従業員が必要です。